Bohain en Vermandois, 02, FR, 02110
RESPONSABLE SUPPLY CHAIN
A la recherche de nouveaux défis ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine transformation ?
Rejoignez Nexans en tant que Responsable supply chain F/H/X sur le site de Bohain (02) !
VOUS INTÉGRER DANS L'ENTREPRISE
Chez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein de notre branche "Generation & Transmission", cela signifie concevoir et fabriquer les meilleurs câbles au monde. Nous réalisons des projets EPCI clés en main partout dans le monde. Cela implique que nous disposions des meilleurs outils et équipements, ainsi que des personnes possédant les compétences et le savoir-faire nécessaires pour installer et entretenir ces câbles.
Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque salarié précieux et unique. La diversité est la clé de la performance et de notre ambition globale de conduire le monde dans la transition énergétique vers une planète durable. Nous le savons par expérience. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. En conséquence, vous serez un acteur clé d'une organisation multinationale où nous cultivons la culture commune du partage. C'est pourquoi nous encourageons la diversité dans nos recrutements - Apportez la vôtre à Nexans, elle est la bienvenue !
Notre site de production situé à Bohain en Vermandois (02) entre Cambrai (59) et Saint-Quentin (02), spécialisé dans la fabrication des câbles de caoutchouc souple, notamment sous la marque Titanex, nous comptons pas moins de 130 personnes dotées de compétences et de savoir-faire connus et reconnus.
Dans le cadre d’un remplacement, nous sommes à la recherche de notre futur.e Responsable supply chain. Est-ce vous ?
Rattaché.e au Directeur d'usine, le Responsable supply chain a pour responsabilité le fonctionnement et l’optimisation de tous les flux physique entrants, internes et sortants afin de garantir la satisfaction des clients de Nexans, tout en optimisant le niveau de ressources nécessaires (capacité, délais, stocks et coûts). Il s’attache, en permanence, à faire entendre la voix du client au sein du site.
Vos principales responsabilités :
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Management et leadership :
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Manager l’équipe en charge de la gestion des flux internes, des approvisionnements, des réceptions de matières premières, du conditionnement ainsi que de la partie expéditions
- Animer les routines
- Développer les équipes et leurs polyvalences
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Satisfaction clients
- Garantir le niveau de service fourni au client (OTIF)
- S’assurer que la voix du client soit entendue par toute l’usine
- Partager la recherche de la satisfaction du client
- Engager le site sur des délais de livraison
- Identifier régulièrement des points d’amélioration dans les services aux clients
- Pilotage de l’activité supply chain
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- Planifier chaque semaine les ordres de production en fonction du plan de demande
- Animer le suivi de la facturation lors de la réunion charge capacité
- Piloter le plan d’actions lié aux retards de livraisons clients
- Gèrer les goulots d’étranglement du site
- Planifier les ordres d’approvisionnement en fonction du plan de production
- Pilotage de la performance
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- Charger du niveau des stocks (matière première, WIP et produits finis) et de l’optimisation des coûts au sein du site
- Déployer et suivre les indicateurs de performance (KPI)
- Définir et piloter un plan d'actions et un planning pour atteindre les objectifs de performance
Votre profil :
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Formation d'Ingénieur ou école de commerce, complétée par une spécialisation en supply chain, avec une première expérience significative sur un rôle similaire en milieu industriel
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Connaissance de SAP et Ortems, maîtrise avancée d'excel
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Capacité à manager des équipes, gérer le changement, capacité à planifier et à anticiper, à donner du sens et communiquer une vision.
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Capacité à s'organiser, communiquer et être réactif (tive) au quotidien
UNE CULTURE TOURNEE VERS LA CROISSANCE
Nos employé.es partagent les mêmes valeurs : nous sommes les pionniers de la transition énergétique et nous nous engageons à respecter les normes de performance les plus élevées afin d'atteindre notre objectif ambitieux.
Au niveau individuel, notre culture de la croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous accueillir comme un membre précieux de notre équipe. Dans le même temps, nous encourageons le partage des connaissances, le travail d’équipe et une attitude positive entre nos collaboratrices et collaborateurs afin d’amplifier notre impact. Vos valeurs personnelles sont alignées sur celles de Nexans : Pioneers, Dedicated, United.
Si ce poste n'est pas fait pour vous, mais que vous avez un.e ami.e qui pourrait être intéressé.e, n'hésitez pas à lui transférer cette offre d'emploi!