Job Description
Agente Logistico
Posting Start Date:  7/16/26
Supply Chain
Chile
Nexans Chile S.A.-Santiago
Full Time
Junior professional – up to 5 years
ID:  80610

Descripción de Cargo

 

Cargo: Agente Logístico

 

Organización:

  • Function/Función: Supply Chain
  • Country/País: Chile
  • Location/Ubicación: Santiago
  • Supervisor/Supervisor: Supervisor Bodega Producto Terminado

Antecedentes: Ejemplo: creación o reestructuración de un departamento, proceso de maduración, nuevo cargo, estado actual de un departamento específico.

 

Propósito: Resuma la descripción del cargo en un máximo de 2 frases.

 

Registrar datos, monitorear inventario, preparar la entrega y despacho nacional y de exportación, de acuerdo a los objetivos de cantidad, calidad, costos y plazos definidos por la compañía.

 

Áreas de Responsabilidad: : Use verbos activos para definir áreas de responsabilidad y especialmente la importancia de cada responsabilidad : “Gerenciar”, “Apoyar”, “Participar”, “Es responsable de…”, “Está a cargo de…”, “Promueve“, “Contribuye”, Etc.

 

Responsabilidades en Seguridad y Salud en el Trabajo:

  • Observar las normas, reglamentos y procedimiento de Salud y Seguridad en el trabajo
  • Hacer uso adecuado de los elementos de protección personal y cuidarlos según las indicaciones dadas al momento de recibirlos.
  • Velar por que su equipo de trabajo identifique los riesgos asociados a su trabajo, y aplique las condiciones de trabajo seguro.
  • Informar sobre las situaciones de riesgo e impactos generados que se presenten en cualquier proceso  y manifestar sus sugerencias para el mejoramiento de las condiciones seguridad y salud en el trabajo. 
  • Sensibilizar y tomar conciencia de cada uno de los riesgos asociados a las actividades realizadas, para su minimización y prevención.
  • Reportar de manera oportuna cualquier accidente o incidente de trabajo que se llegue a presentar.

 

Responsabilidades en Sistema de Medio Ambiente

 

  • Observar las normas, reglamentos y procedimiento de Medio Ambiente
  • Participar activamente en cada una de las capacitaciones del área mencionada.
  • Informar sobre las situaciones de riesgo e impactos generados que se presenten en cualquier proceso  y manifestar sus sugerencias para el mejoramiento de las condiciones de  impacto al medio ambiente de la empresa.
  • Sensibilizar y tomar conciencia de cada uno de los riesgos asociados a las actividades realizadas, para su minimización y prevención.
  • Reportar de manera oportuna cualquier accidente o incidente de trabajo que se llegue a presentar.

 

Responsabilidades ante el Sistema de Integrado de Gestión

 

  • Aplicación de los procedimientos y registros descritos en su proceso.
  • Participar activamente en cada una de las capacitaciones orientadas del SIG
  • Velar por que su equipo de trabajo identifique los riesgos asociados a su trabajo y/o función que afecte al SIG.
  • Informar sobre las situaciones de riesgo e impactos generados que se presenten en cualquier proceso y manifestar sus sugerencias para el mejoramiento de las condiciones.
  • Velar por el cumplimiento de la política del SIG
  • Velar por el cumplimiento de los objetivos del Sistema Integrado de Gestión.
  • Velar por el cumplimiento de todos los programas del SIG

 

 

Autoridad En: No posee cargos a supervisar

 

 

Riesgos en el puesto de trabajo:

Biológico

 

Biomecánico

 

Eléctrico

 

Físico

 

Fisicoquímico

 

Locativo

 

Mecánico

 

Químico

 

Psicosocial

 

Público

 

Tránsito

 

 

 

 

 

 

 

 

Resultados Esperados: ¿Cual se espera que sea la contribución del cargo? ¿Cuáles son las metas y los resultados esperados relacionados con los objetivos del cargo?

  • Asegurar stock en bodega
  • Cumplir los plazos y fechas de preparación y entrega de productos
  • Asegurar cumplimiento de fechas de entrega
  • Cumplir con la entrega y envío de productos terminados
  • Asegurar los traslados correspondientes
  • Asegurar la gestión de riesgos y el control interno, garantizando el cumplimiento de las políticas de compliance

Dimensionamiento del cargo: Indicadores de gestión relacionados con el cargo tales como: rotaciones, presupuesto, ventas, volumen, etc.

  •  

Competencias y habilidades requeridas: Competencias gerenciales y funcionales, características personales, educación formal, experiencia.

 

  • EDUCACIÓN:

 

Nivel Educacional Requerido:

- Educación Media (Excluyente)

 

Título (s) Profesional:

- Técnico Profesional en Logística,  Logística o carrera afín (Deseable)

 

  • CONOCIMIENTOS TÉCNICOS:

 

- Licencia Clase D (Deseable)

- Conocimiento en Sistema de Gestión Integrado (SGI) (Normas ISO 9001:2015, 14001 2015, ISO 45001: 2018)

 

Software:

- SAP usuario

- Office intermedio (deseable)

 

  • EXPERIENCIA:

 

- 1 año de experiencia en cargos similares

 

  • COMPETENCIAS GENÉRICAS:

 

Adaptabilidad – Flexibilidad, Colaboración, Comunicación Eficaz, Compromiso, Orientación al cliente, Trabajo en equipo

 

  • COMPETENCIAS ESPECIFICAS AL CARGO:

 

Coordinar y ejecutar procesos de transporte, almacenamiento y distribución de mercancías, gestionar documentación y seguimiento de envíos, manejar sistemas ERP o de gestión logística, y asegurar el cumplimiento de plazos, normas de seguridad y estándares de calidad en toda la cadena de suministro.

 

Information at a Glance

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