Technicien automatisme et informatique industrielle

VOUS INTÉGRER DANS L'ENTREPRISE

Chez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein de notre branche "Distribution & Usages", cela signifie fournir des systèmes de câblage fiables et des solutions énergétiques intelligentes, notamment des accessoires d'énergie, afin de rendre les bâtiments et les réseaux électriques plus efficaces, plus humains et plus durables.

Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque salarié précieux et unique. La diversité est la clé de la performance et de notre ambition globale de conduire le monde dans la transition énergétique vers une planète durable. Nous le savons par expérience. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. En conséquence, vous serez un acteur clé d'une organisation multinationale où nous cultivons la culture commune du partage. C'est pourquoi nous encourageons la diversité dans nos recrutements - Apportez la vôtre à Nexans, elle est la bienvenue !

Rattaché au service maintenance, le technicien automatisme et informatique industrielle définit, installe, programme ,contrôle et dépanne les lignes automatisées de production (automatismes, boucles de régulation, variation de vitesse) et leurs interfaçages (IHM, supervision, remontée de data vers les ordinateurs de niveau 2 et 3).

Vos missions principales:

Développer et faire évoluer les automatismes, incluant boucles de régulations et variation de vitesse

Analyser et interpréter les demandes de la production (analyse fonctionnelle), en vue d'en faire un cahier des charges définissant les matériaux, matériels et méthodes à utiliser.
Réaliser la programmation des matériels choisis et la mise à jour des notices utilisateur (standards de travail)
Installer, régler puis améliorer les automatismes,
Concevoir et mettre en œuvre les plans de test de validation fonctionnelle et technique des automatismes
Planifier les projets et respecter les budgets associés
Si pas réalisé en interne, sous-traiter le développement, la réalisation ou la mise en service des évolutions.
Assurer la conformité des évolutions aux normes, notamment à la Directive Machines
Déployer une démarche de sûreté de fonctionnement
Assurer une veille technologique (nouvel équipement, outil, technologie, logiciel ou solution innovante) et anticiper l’obsolescence.
Piloter la veille et les benchmarks en interne (autres sites de Nexans) sur son domaine

Développer et faire évoluer les interfaçages

De la même manière que pour les automatismes, appliquer les mêmes missions à :

IHM
Supervisions
Automates et variateurs de vitesse
Communication vers niveau 2 ( bases de données, supervisions, GMAO,…)
Communication vers niveau 3 (MRP, ….)

Dépanner les automatismes (arrêts de ligne)

Amener une expertise dans la lecture des programmes et aider au dépannage des lignes de production
Dépanner les équipements par des modifications maitrisées des programmes automates ou mise en place de trackers
Suggérer régulièrement des propositions d’amélioration sur les process, les équipements (séquentiel et régulation) ainsi que les interfaces
Piloter les chantiers d’amélioration des automatismes et interfaces
Participer aux études spécifiques d’amélioration continue ou d’augmentation de capacités machines (vitesse, pertes, compréhension des goulots équipements d’amélioration de capabilité machines ou mesures,…)

Développer les compétences en automatisme des techniciens de maintenance postés

Comprendre et expliquer les process et automatismes aux techniciens de maintenance
Former les techniciens de maintenance aux programmes automates et interface, à savoir utiliser la console pour aide au diagnostic

Participer aux projets Usine

Usine 4.0

Profil recherché :

Bac +2/3 (DUT, BTS, licences pro) à dominante maintenance industrielle et/ou automatismes industriels,
5 ans en milieu industriel,
Connaissance d’une GMAO, des automates et programmation en Siemens et Schneider,
Expérience en électrotechnique
Expérience en digitalisation
Maitrise du pack office (Word, Excel), idéalement Access, PowerBI, SQL
Autonomie, rigueur et organisation
Adhésion à l’esprit d’entreprise et aux décisions de la direction

UNE CULTURE TOURNEE VERS LA CROISSANCE

Nos salariés partagent les mêmes valeurs : nous sommes des pionniers de la transition énergétique, déterminés à respecter les normes de performance les plus élevées et unis pour atteindre notre objectif ambitieux.

A l'échelle individuelle, notre culture de croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous intégrer comme un membre précieux de notre équipe. Afin de favoriser votre intégration, nous croyons en l'autonomie, tout en encourageant le partage des connaissances au sein de notre organisation.

PROGRAMME DE COOPTATION

Si ce poste n'est pas fait pour vous, mais que vous avez un/e ami/e qui pourrait être intéressé/e, n'hésitez pas à lui transférer cette offre d'emploi!